在搭建一只保安队伍时，我们如何做才能够提升保安的服务水准呢?一起和成都保安公司小编来了解下吧：

　　一、首先要抓队伍训练

　　只有通过不断的体能训练才能使我们的队伍有强健的体魄和英姿的外表，才能提升凝聚力和战斗力，才能给不法犯罪分子以强有力的震慑;其次一个合格的团队须要有教育训练计划，而且必须常抓不懈、认真落实。

　　二、要不断的培养队员乐观上岗乐于奉献的精神，在平时的闲暇时间组织队员参加一些有意义的活动，比如：义务劳动、帮扶活动、文体娱乐等，这样可以培养队员的凝聚力，激发队员的工作热情。

　　三、管理者们要狠下功夫

　　每个行业都有每个行业的特点，我们安保公司的工作每天要跟不同的人打交道，这就要求分队长和班长平时多关注队员们，常常换位思考，以心换心，让大家感受到领导贴心的关怀。如帮助队员们提高形象和语言沟通，教育他们讲究个人卫生，要注意个人形象，上岗期间穿着制服必须干净整洁，精神饱满，文明执勤，语言规范。

　　四、要不断提高队员的沟通能力。如果沟通不好，在日常的工作当中可能就会因言语不和与他人发生口角，妨碍我们的正常工作。同时还要不断提高队员处置突发事件的能力，在紧急情况下体现队员的责任和服务水平。

　　五、需奖惩分明，善用绩效激励

　　日常工作中除了要不断落实各项规章制度，不定期不分昼夜抽查各客户单位的保安工作情况。也要善用绩效等激励手段，按月或者季考核，年底实行总考核兑现，不但能促使保安人员自觉遵守各项规章制度，认真做好各项保安工作，还能以激励手段让大家自觉提高服务意识。