作为一家四川保安公司，我们应该如何提升自己的安保服务质量?记住这三点：

　　一、严格的原则

　　新的历史条件下，坚持从严治保的原则，是保安服务公司现代化、正规化建设的迫切需要。现在，一些保安服务公司的管理部门在管理教育中的通病是施之过宽，在保安业飞速发展的今天，须下功夫扭转这种局面。要在管理教育中始终不渝地坚持严格的原则，关键是从日常生活琐事抓起，使保安队伍不论是在平时或是在执行“急、难、险、重”任务环境中，都能坚决做到令行禁止，整齐划一。

　　只有这样，我们的保安队伍才会在任何情况下都能经受住严峻的考验。当然，我们强调严格要求，并不是严酷无情，而是严而有理，严而有度，严而得法。

　　二、科学的原则

　　管理是一门科学，有一整套理论系统和工作体系，只有在科学原则指导下，管理教育工作才能收到佳效益。目前，在管理教育中，单凭经验办事的现象相当普遍。这些经验中虽有科学的成份，但并不等于科学的管理。有些经验中甚至还带有原始性的、小农经济的管理理念，有些还是端的东西。

　　显然，用这种方法去进行管理教育，其效能肯定是低的，甚至会收到相反的效果。这里所说的管理教育中坚持科学的原则，就是要运用科学的思想、科学的方法实施教育。

　　保安管理规定和规章制度是我们行业的法规，是我们长期从事保安管理教育工作的科学总结。有些单位为了加强管理教育工作，制定了一些“土政策”、“土规定”，对此应充分注意其科学性与合法性。

　　三、连续的原则

　　保安服务公司管理教育的重点是管人。由于人的思想容易受客观外界条件的影响，并且人的成长需要有一个长期的过程。因此，保安管理教育工作须注意长期性和连续性的问题。须把保安管理与素质养成紧密结合起来。

　　从一名普通青年成长为合格的保安人员，至少需要经过一年或更长时间连续不断的严格管理教育和锻炼。如果中断了任何一个环节的管理，那么就完不成由普通青年向合格保安人员的转变。同时，保安工作的性质，决定了它的流动性、不规则性和分散性。