岗位1：保安

    要求：

1.男性，20-35周岁，身高175cm以上；

2.身体健康、无烟疤纹身犯罪前科、五官端正；

3.思想品德好、无劣迹、热爱保安工作、能服从分配；

4.退伍军人优先，有亲和力，熟悉消防知识，紧急情况，熟练应对，相应措施。

    工作职责：

1.工作时间8-10小时左右，每月综合工资3500-5500元

2.奖金按工作表现每月奖励100--300元

3.加班费超出工时按小时计算

4.满10-15天可以预支工资，满一年可享受带薪年假

5.公司定期给保安员发放劳保用品

6.工资是每月的25号打入个人工资卡，绝不拖欠；

岗位2：项目主管

    要求：

1、 负责部署、督导、检查安全工作的具体落实情况，发现重大安全问题和隐患，及时向上级领导汇报；

2、 熟悉掌握消防法及条例，严格执行消防法规等，做好内部防盗防火安全工作。

3、制定大厦内部安全防范、消防安全管理、规定、计划，并指导、督促全体员工加以落实。

4、利用各种形式对管理处全体员工等进行安全防范、消防知识和专业技能的宣传、教育和培训。

5、定期对监控、消控设施、设备、器材进行检查，出具专题报告，并配合做好维修、保养等工作。

6、协调处理辖区政府职能部门布置的各项工作。处理有关安保工作方面之投诉。

7、 发现不安全因素和隐患，立即提出整改意见，采取有效防范措施并报告。编制有关紧急事故应变计划。

8、对辖区内的消防设备、器材和监控设施进行测试检查，发现问题及时解决并上报；

9、做好明火作业现场的监护和外来施工人员的安全教育、监督施工，做好施工现场的管理和检查工作。

10、完成上级交办的其他工作。

    工作职责：

1、30-40岁，高中以上学历，具备安保上岗证，

岗位3：押运

    要求：

1.男性，年龄20-35周岁

2.高中以上文化程度，身高1.78以上，五官端正，身体健康，退伍军人优先。

3.无违法犯罪记录。

4.退伍军人及从事守押人员优先待遇优厚。

    工作职责：

1、押运员月薪不低于4500元，每月可休假4天，签订合同。

2、社会青年培训期为15天，培训期发放生活补贴无工资。

3、退伍军人培训7天，培训期发放工资，上年度退伍军人免体检、免开无犯罪记录证明。

4、公司为员工免费提供住宿。